Меню
16+

Городской округ Заречный

Городской округ Заречный
Свердловская область/Городской округ Заречный
Официальный сайт
29 ноября 2021, пн 2021.11.29 13:40:28
16+

Городской округ Заречный

Городской округ Заречный

Официальный сайт
1542

ГКУ службы занятости населения «Асбестовский центр занятости»

Государственное казенное учреждение службы занятости населения свердловской области

Руководители и сотрудники

ГКУ службы занятости населения «Асбестовский центр занятости» предлагает работодателям

ГКУ службы занятости населения «Асбестовский центр занятости» предлагает работодателям открыть Личный кабинет на Интерактивном портале Департамента по труду и занятости населения Свердловской области www.szn-ural.ru

В личном кабинете на интерактивном портале:

  • Получение услуг службы занятости в электронном виде через личный кабинет работодателя:

- направление заявок на вакансии, подбор необходимых работников;

- предоставление отчетности.

  • Актуальная информация о рынке труда в Свердловской области;
  • Объявления о проведении ярмарок вакансий, мероприятиях;
  • Нормативные документы в сфере занятости населения;
  • Согласование резюме и приглашение на собеседование;
  • Привлечение иностранной рабочей силы;
  • Консультации для работодателей;
  • Формы документов;
  • Банк соискателей.

Открыть Личный кабинет на Интерактивном портале можно: при личном обращении (кабинет № 30, тел 8-34365-2-30-27), через многофункциональные центры, через портал госуслуг www.gosuslugi.ru.

ГКУ службы занятости населения «Асбестовский центр занятости» информирует

Уважаемые работодатели!

В соответствии с п.3 ст.25 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах.

В соответствии с приказом Департамента по труду и занятости населения Свердловской области от 30.08.2019г. N 247 информация о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей предоставляется работодателями ежемесячно, не позднее 5 числа месяца, следующего за отчетным, по прилагаемой форме.

В соответствии с разделом 3 Постановления Правительства РФ от 25.08.2015 № 885 «Об информационно-аналитической системе «Общероссийская база вакансий «Работа в России» (www.trudvsem.ru) работодатель, ежемесячно размещающий информацию о вакансиях в ИАС «Общероссийская база вакансий», считается исполнившим требования ст.25 Закона РФ «О занятости населения в РФ» в части представления информации о вакансиях.

Не представление данной информации является нарушением Федерального закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» и обязывает центр занятости сообщать в прокуратуру о фактах нарушения действующего законодательства.

По возникающим вопросам и форме предоставления информации о вакансиях можно обращаться в отдел по работе с работодателями: по телефону 8-34365-2-30-27, по электронной почте: vac-asb-szn@mail.ru

Асбестовский центр занятости приглашает посетить свою страничку в социальной сети «В контакте»: https://vk.com/asbest_cz

Асбестовский центр занятости приглашает работодателей воспользоваться бесплатными государственными услугами в сфере занятости населения

Асбестовский центр занятости приглашает работодателей воспользоваться бесплатными государственными услугами в сфере занятости населения:

СОДЕЙСТВИЕ В ПОДБОРЕ НЕОБХОДИМЫХ РАБОТНИКОВ

Для получения государственной услуги Работодатель представляет в центр занятости при первичном обращении следующие документы:

  1. Заявление о предоставлении государственной услуги;
  2. Паспорт гражданина Российской Федерации или документ его заменяющий (для работодателя физического лица);
  3. Сведения о потребности в работниках.

Способы подачи заявления: при личном обращении в центр занятости (кабинет № 30, тел.8-34365-2-30-27, электронная почта: vac-asb-szn@mail.ru), через МФЦ, почтовой связью, факсимильной связью или в электронной форме, в том числе с использованием Единого портала www.gosuslugi.ru, через Интерактивный портал www.szn-ural.ru

Результат предоставления услуги:

  • сведения о вакансиях работодателя размещаются в электронном банке вакансий, на стенде центра занятости, в информационных киосках, на информационных порталах службы занятости населения в Интернете: www.szn-ural.ru, www.trudvsem.ru;
  • информирование граждан о наличии свободных рабочих мест и работодателе, выразившем согласие провести собеседование с гражданином;
  • Работодателю выдается Перечень кандидатур граждан для проведения самостоятельного подбора необходимых работников либо выписка об отсутствии кандидатов для трудоустройства.

Государственное казенное учреждение службы занятости населения Свердловской области "Асбестовский центр занятости" информирует 

Уважаемые работодатели!

В период действия карантинных ограничений в связи с распространением коронавирусной инфекции с целью повышения оперативности дистанционной передачи данных о высвобождении работников в личном кабинете работодателя на портале «Работа в России» реализован функционал сбора информации: об увольнении сотрудников, введении режимов неполной занятости работников организаций, а также временной удаленной работы в связи с введением ограничительных мероприятий.

Рекомендуем в течение ближайших рабочих дней зарегистрировать личный кабинет организации на портале «Работа в России» www.trudvsem.ru и актуализировать на постоянной основе сведения о режимах труда работников организаций, планируемых высвобождениях, переводе работников на удаленный режим работы, возникновении задолженности по заработной плате. Обращаем Ваше внимание, что разработка мер поддержки субъектов Российской Федерации и конкретных предприятий в целях снижения напряженности на рынке труда в 2020 году будет осуществляться только на основании размещенных работодателями сведений в Информационной Аналитической Системе Общероссийской базе вакансий «Работа в России».

Консультативную помощь при регистрации и заполнению отчетов «Сведения об изменении численности, а также неполной занятости работников в связи с распространением коронавирусной инфекции» и «Сведения о кадровой потребности работодателей для формирования аналитической отчетности» Вы можете получить по телефону: 8-34365-2-50-93, 8-34365-2-30-27; 8-34365-2-67-94; по электронной почте: asbest.cz@egov66.ru

ГКУ «Асбестовский ЦЗ» информирует

Уважаемые граждане!

В связи с распространением коронавирусной инфекции по Указу Губернатора Свердловской области и Приказом Департамента по труду и занятости населения Свердловской области введен особый порядок первичной регистрации граждан, ищущих работу.

Первичное обращение в центр занятости осуществляется он-лайн, через Интерактивный портал Департамента по труду и занятости населения Свердловской области szn-ural.ru.

Для получения доступа к услугам портала необходима регистрация.

1. На портале Департамента вы можете авторизоваться через учетную запись портала государственных услуг gosuslugi.ru, или создать личный кабинет на официальном сайте Департамента szn-ural.ru

Подробная инструкция дана по ссылке: http://szn-ural.ru/user/register/

Подробная инструкция по регистрации на Госуслугах (gosuslugi.ru) и получении (подтвержденной учетной записи можно найти в разделе «Регистрация» сайта Госуслуги (gosuslugi.ru). Подтверждение личности (подтверждение учетной записи) возможно через электронные услуги МФЦ или по телефону 8 (34365) 2-30-04.

2. После регистрации в личном кабинете на сайте Департамента необходимо зайти в услугу «Содействие в поиске работы» (раздел «Граждане», подраздел «Услуги в электронном виде»). Далее заполнить ВСЕ поля заявления-анкеты о предоставлении гражданину государственной услуги.

3. В разделе 4 «Пожелания» выбрать центр занятости по месту вашей постоянной регистрации (прописки)

4. В разделе 4 «Пожелания» к заявлению необходимо прикрепить скан-образцы паспорта, трудовой книжки, а также документа об образовании, справки о средней заработной плате за последние 3 месяца. Для инвалидов дополнительно справку МСЭ и программу ИПРА, для впервые ищущих работу – только паспорт и документ об образовании или квалификации.

После отправки анкеты-заявления с Вами свяжется инспектор центра занятости, уточнит сведения и сообщит дату и время признания Вас безработным. Личное взаимодействие с гражданином будет осуществляться сотрудниками центра занятости только в целях признания безработным. Далее перерегистрация граждан, признанных безработными, будет осуществляться дистанционно.

Консультацию по порядку регистрации на Портале Вы можете получить по телефонам: 8 (34377) 2-28-75, 8 (34377) 2-19-40, 8 (34365) 2-10-66, 8 (34365) 2-30-04, 8 (34365) 2-61-40.

В целях Вашей безопасности рекомендуем при посещении центра занятости надеть средства индивидуальной защиты (маски)

ГКУ «Асбестовский ЦЗ» информирует

Федеральный закон «О занятости населения в Российской Федерации» от 19 апреля 1991 года № 1032-1

Статья 33 п. 3, статья 34.2 п.5. Размеры минимальной и максимальной величин пособия по безработице ежегодно определяются Правительством Российский Федерации.

С 30 марта 2020 года на основании Постановления Правительства Российский Федерации №346 от 27 марта 2020 года установлены следующие размеры пособия по безработице:

Минимальное пособие (с увеличением на районный коэффициент) – 1 725, 00 руб.

Максимальное пособие (с увеличением на районный коэффициент) – 13 949,50 руб.

ГКУ «Асбестовский центр занятости" информирует

Организация профессионального обучения и дополнительного профессионального образования лиц предпенсионного возраста в рамках регионального проекта «Старшее поколение»

Правительством Российской Федерации реализуется Специальная программа профессионального обучения и дополнительного профессионального образования граждан предпенсионного возраста, включая работников предприятий.

Мероприятия по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию работников предприятий из числа лиц предпенсионного возраста реализуются следующим образом:

Обучение работников предприятий из числа предпенсионного возраста проводится по направлению работодателя. Работодатель самостоятельно заключает договор с образовательной организацией. В целях возмещения затрат на обучение работников Работодателю предоставляются субсидии из средств областного бюджета из расчета стоимости обучения одного работника не более 54065 рублей за курс обучения.

Работники предприятия из числа лиц предпенсионного возраста, желающие пройти обучение, могут самостоятельно обратиться в службу занятости. Центр занятости подберет наиболее подходящую образовательную программу по уровню квалификации, форме и срокам обучения, оплатит услуги образовательной организации.

За счет средств областного бюджета также осуществляются мероприятия по переподготовке, повышению квалификации граждан предпенсионного возраста, обратившихся в центр занятости в поиске подходящей работы (не занятые), с выплатой стипендии в размере МРОТ.

По возникающим вопросам можно обращаться к заместителю директора Вагановой Елене Викторовне, тел. 8-34365-2-50-93, факс 8-34365-2-95-30, начальнику отдела профобучения и профориентации Щербаковой Татьяне Викторовне, тел. 8-34365-2-55-41, по электронной почте asbest.cz@egov66.ru

.

«Единый день профилактики» в городе Заречный

В рамках проведения областной акции «Единый день профилактики», в целях содействия в повышении информационно-правовой компетентности учащихся образовательных организаций в вопросах рационального поведения на рынке труда, повышения эффективности профилактической работы по предупреждению преступлений и правонарушений несовершеннолетних, 20.04.2018 года сотрудниками ГКУ «Асбестовский ЦЗ» было проведено профориентационное мероприятие для учащихся МАОУ СОШ № 1 г. Заречный.

ГКУ «Асбестовский центр занятости» информирует

УСЛУГИ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ ПО ИНТЕРНЕТУ

Уважаемые граждане!

Вы можете получить государственные услугу службы занятости населения в электронном виде:

  • через единый портал государственных и муниципальных услуг www.gosuslugi.ru;
  • через Интерактивный портал Департамента по труду и занятости населения Свердловской области www.szn-ural.ru;

Оказание услуг в альтернативной форме инвалидам и другим маломобильным группам населения отделом оказания государственных услуг ГКУ «Асбестовский ЦЗ»

Альтернативной формой оказания государственных услуг является оказание услуг службой занятости в следующих формах:

1. На дому

2. Дистанционно

3. С использованием автомашины «Мобильный офис» службы занятости.

4. На базе «Многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг»

5. В электронном виде

Информация о предоставлении государственных услуг в альтернативной форме размещается:

  • на сайте администрации Белоярского городского округа, городского округа Заречный, городского округа Верхнее Дуброво, административного муниципального образования поселок Уральский;
  • муниципальных печатных изданиях;
  • на информационных стендах «Многофункционального центра предоставления государственных и муниципальных услуг»;
  • местных газетах.

ГКУ «Асбестовский центр занятости» предлагает БЕЗРАБОТНЫМ ГРАЖДАНАМ пройти обучение на КРАТКОСРОЧНЫХ КУРСАХ и получить ЗА СЧЕТ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА ВОСТРЕБОВАННЫЕ на рынке труда профессии.

Внимание! Набор на курсы 2018 года будет открыт ТОЛЬКО ДО 15 сентября!

ЗА ИНФОРМАЦИЕЙ ОБРАЩАТЬСЯ:

г. Асбест, ул. Чапаева, 39, каб. № 3 или по тел. 8 (34365) 2-46-79

Добавить комментарий

Добавлять комментарии могут только зарегистрированные и авторизованные пользователи. Комментарий появится после проверки администратором сайта.